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小編為大家總結的是2019年初級《審計專業相關知識》第二部分第六章第三節(股份制企業利潤分配)的知識點,還未開始2020年初級審計師考試備考的同學可參考以下內容,提前學習,其他章節內容小編將為大家陸續更新,請大家持續關注!
知識點:股利政策的類型
(一)剩余股利政策
1.含義:當企業擁有良好的投資機會(預期報酬率>必要報酬率)時,在確定的最 佳資本結構下,稅后凈利潤首先要滿足投資(中的權益資本)的需求,然后若有剩余才用于分配股利。
2.理論基礎:MM理論(股利無關論)
3.步驟
(1)根據選定的最 佳投資方案,確定投資所需的資金數額;
(2)按照企業的目標資本結構,確定投資需要增加的股東權益資本的數額;
(3)稅后凈利潤首先用于滿足投資需要增加的股東權益資本的數額;
(4)在滿足投資需要后的剩余部分用于向股東分配股利。
4.優缺點
(1)優點:保持最 佳資本結構,使綜合資金成本最低,實現股東財富最大化。
(2)缺點:導致各期股利忽高忽低,不會受到希望有穩定股利收入的投資者的歡迎。
(二)固定股利政策
1.含義:公司在較長時期內每股支付固定股利額。
2.理由
(1)可以向投資者傳遞公司經營狀況穩定的信息;
(2)有利于投資者有規律地安排股利收入和支出;
(3)有利于股票價格的穩定。
3.缺點:可能會給公司造成較大的財務壓力,容易導致現金短缺、財務狀況惡化。
4.適用情形:經營比較穩定的公司。
(三)固定股利支付率政策(變動的股利政策)
1.含義:企業每年都從凈利潤中按固定的股利支付率(每股股利/每股收益)發放股利。
2.優點:股利支付與企業的盈利狀況密切相關,不會給公司造成較大財務負擔;也真正公平地對待每一位股東。
3.缺點:股利可能變動較大,可能傳遞給投資者該公司經營不穩定的信息,容易使股票價格產生較大波動,不利于樹立良好的企業形象。
(四)低正常股利加額外股利政策(折中政策)
1.含義:每期都支付穩定的較低的正常股利額,當企業盈利較多時,再根據實際情況發放額外股利。
2.優點:既可以維持股利的一定穩定性,又有利于使企業實現目標資本結構,靈活性與穩定性較好地相結合。
知識點:股利支付方式與發放程序
(一)股利支付方式
1.
| 現金股利 |
以現金的形式發放股利,是最常用的股利分派形式 |
|
| 股票股利 |
將應分配給股東的股利以股票的形式發放 |
|
| 財產股利 | 以現金以外的資產(如公司所擁有的其他公司的有價證券)支付的股利 | |
|
負債股利 |
以負債(通常為公司的應付票據或發放公司債券)支付的股利 | |
2.股票股利
(1)含義
企業將應分配給股東的股利以股票的形式發放,一般按股權登記日的股東持股比例來分派,將股東大會決定用于分配的盈余公積金和可供分配利潤轉成股本。
(2)股票股利的影響
①沒有改變賬面的股東權益總額;
②沒有改變股東持股結構;
③增加市場上流通的股票數量,使股票價格相應下降。
(3)股票股利的作用
①擴張股本;
②高速成長的企業以此進行股票分割,使股價保持在一個合理的水平上。
(4)股票股利對公司的意義
①不會增加現金流出量,適用于企業現金緊張或者需要大量資金進行投資的情況;
②實行穩定股利政策的企業,因發放股票股利擴張了股本,增加未來的股利支付,實際上向投資者暗示企業經營業績今后將大幅增長,導致股價上揚;若經營業績未增長,則每股利潤因股本擴張而被攤薄,導致股價下跌。
(5)股票股利對股東的意義
①發放股票股利后,若企業維持原有股利水平,則股東在以后可以得到更多的股利收入;
②若股票數量增加之后,股價并沒有成比例下降,則股東財富會增長。
(二)股利的發放程序
1.法定程序:一般是先由董事會提出分配預案,然后提交股東大會決議通過才能進行分配。
2.重要日期
| 順序 |
日期 |
說明 | ||
| 1 |
股利宣告日 |
股東大會決議通過并由董事會宣布發放股利的日期 | ||
| 2 | 股權登記日 | 有權領取本期股利的股東資格登記截止日期。在這一天之后取得股票的股東則無權領取本次分配的股利 | ||
|
3 |
除息日 | 也稱“除權日”,領取股利的權利與股票分開的日期(股權登記日的下一個交易日)。由于失去了“收息”的權利,除息日的股票價格會下跌 | ||
| 4 | 股利發放日 | 公司按照公布的分紅方案向股權登記日在冊的股東實際支付股利的日期 | ||
【本章小結】
一、利潤構成的內容
二、非股份制企業利潤分配
1.利潤分配的原則
2.利潤分配的基本程序
3.利潤分配項目
三、股份制企業利潤分配
1.利潤分配的特點
2.股利政策的基本理論
3.影響股利政策的因素
4.股利政策的類型
5.股利支付方式與發放程序
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