2019初級會計《經濟法基礎》第八章考情分析及考點預測

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來源: 正保會計網校編輯：白茶清歡 2019/04/16 09:57:50　字體：大小

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臨近考試，正在備考初級的各位考生早已內心焦灼，尤其是《經濟法基礎》，變化之大可謂“翻天覆地”。該科目是一門應用性且與時俱進的科目，所涵蓋的內容都是會計工作者所必須掌握且經常應用的，因此試題的特點表現為在熟悉具體的法律規定的基礎上，重點考核各個法律制度的應用，考生應緊緊圍繞考試大綱的范圍和要求，立足教材，全面學習，加強練習，鞏固考試教材所涉及的知識點，避免盲目猜題和刷題。下面是初級會計《經濟法基礎》第八章勞動合同與社會保險法律制度的考點分析。

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初級會計考點分析

第八章勞動合同與社會保險法律制度

考點	主要考試題型	考頻指數	考察角度
勞動合同的訂立	單選題、多選題	★★	（1）勞動關系的建立；（2）勞動合同訂立的形式
勞動合同的必備條款	單選題、多選題、判斷題	★★★	（1）勞動報酬的支付；（2）年休假
勞動合同的約定條款	單選題、多選題、判斷題、不定項選擇題	★★★	（1）試用期；（2）服務期；（3）競業限制
勞動合同的解除和終止	多選題、多選題	★★★	（1）勞動合同的解除；（2）勞動合同的終止；（3）勞動合同解除和終止的經濟補償
勞務派遣	單選題、多選題、判斷題	★★★	勞務派遣的相關規定
勞動仲裁	單選題、多選題	★★	（1）勞動爭議的范圍；（2）勞動仲裁參加人
社會保險	單選題、多選題、判斷題、不定項選擇題	★★★	（1）失業保險的領取；（2）醫療期；（3）社會保險基金管理