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      2005年經(jīng)濟(jì)師考試基礎(chǔ)課重點(diǎn)總結(jié)(三)

      2006-5-29 14:38  【 】【打印】【我要糾錯(cuò)

        第二講 經(jīng)濟(jì)學(xué)(二)

        一、內(nèi)容提要本部分的主要內(nèi)容為:現(xiàn)代企業(yè)制度與國(guó)有企業(yè)改革、收入分配制度與收入分配政策、經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)和經(jīng)濟(jì)發(fā)展戰(zhàn)略。

        二、主要考點(diǎn)

        (一)現(xiàn)代企業(yè)制度與國(guó)有企業(yè)改革

        1、現(xiàn)代企業(yè)制度的含義、特征和內(nèi)容

        2、現(xiàn)代企業(yè)制度的基本形式

        3、國(guó)有企業(yè)改革的主要內(nèi)容和形式

        4、國(guó)有經(jīng)濟(jì)布局和結(jié)構(gòu)調(diào)整的內(nèi)容和目標(biāo)

        5、建立健全國(guó)有資產(chǎn)管理體制的內(nèi)容

        (二)收入分配制度與收入分配政策

        1、政府在收入分配過程中的作用

        2、個(gè)人收入分配的調(diào)控方式和居民可支配收入的含義

        3、按勞分配為主體、多種分配方式并存的個(gè)人收入分配制度的基本內(nèi)容

        4、按生產(chǎn)要素分配及其他分配方式的含義和方式

        5、效率與公平的含義

        6、堅(jiān)持效率優(yōu)先、兼顧公平分配原則的意義和內(nèi)容

        (三)經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)與發(fā)展戰(zhàn)略

        1、經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)與經(jīng)濟(jì)發(fā)展的含義與區(qū)別

        2、決定經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)的因素

        3、經(jīng)濟(jì)周期的含義和階段的劃分

        4、發(fā)展戰(zhàn)略的含義和類型

        5、社會(huì)主義現(xiàn)代化建設(shè)“三步走”的經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展戰(zhàn)略的含義和內(nèi)容

        6、全面建設(shè)小康社會(huì)的目標(biāo)和內(nèi)容

        7、科教興國(guó)戰(zhàn)略和可持續(xù)發(fā)展戰(zhàn)略

        8、城鄉(xiāng)二元經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)的含義

        9、科學(xué)發(fā)展觀的基本內(nèi)容

        三、內(nèi)容講解

        (一)現(xiàn)代企業(yè)制度與國(guó)有企業(yè)改革

        1、現(xiàn)代企業(yè)制度的含義、特征和內(nèi)容含義:現(xiàn)代企業(yè)制度特指現(xiàn)代市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)中的法人企業(yè)制度,一般也叫現(xiàn)代公司制度。

        特征:企業(yè)的資產(chǎn)所有權(quán)與企業(yè)的資產(chǎn)控制權(quán)、經(jīng)營(yíng)決策權(quán)、經(jīng)濟(jì)活動(dòng)的組織管理權(quán)相分離。

        內(nèi)容: 包括4方面:企業(yè)資產(chǎn)所有者和企業(yè)經(jīng)營(yíng)者之間的委托代理關(guān)系、有限財(cái)產(chǎn)責(zé)任制度、法人財(cái)產(chǎn)制度和法人治理結(jié)構(gòu)2、現(xiàn)代企業(yè)制度的基本形式基本形式:公司制在公司制企業(yè)中,產(chǎn)權(quán)被分解為財(cái)產(chǎn)的終極所有權(quán)和法人財(cái)產(chǎn)權(quán)。財(cái)產(chǎn)的終極所有權(quán)歸屬于公司的所有者即股東,而公司作為獨(dú)立的法人,擁有法人財(cái)產(chǎn)權(quán)。

        例題:?jiǎn)芜x在下述各種企業(yè)制度中,( )屬于法人企業(yè)。

        A 業(yè)主制 B 合伙制 C合作制 D 公司制答案:D法人治理結(jié)構(gòu)的組成:權(quán)力機(jī)構(gòu)(股東會(huì)或股東大會(huì))、經(jīng)營(yíng)決策機(jī)構(gòu)(董事會(huì))、監(jiān)督機(jī)構(gòu)(監(jiān)事會(huì))公司制企業(yè)制度優(yōu)點(diǎn):產(chǎn)權(quán)清晰、權(quán)責(zé)明確、政企分開、管理科學(xué)

        (二) 國(guó)有企業(yè)改革和國(guó)有資產(chǎn)管理體制的完善(新)

        1、國(guó)有企業(yè)改革的主要內(nèi)容和形式內(nèi)容:我國(guó)經(jīng)濟(jì)體制改革的中心環(huán)節(jié)是國(guó)有企業(yè)改革,國(guó)有企業(yè)改革的方向是建立現(xiàn)代企業(yè)制度。必須按產(chǎn)權(quán)清晰、權(quán)責(zé)明確、政企分開、管理科學(xué)的要求,對(duì)國(guó)有大中型企業(yè)進(jìn)行規(guī)范的公司制改革。這一改革的關(guān)鍵是確立企業(yè)的法人財(cái)產(chǎn)權(quán)。形式:對(duì)一般國(guó)有大中型企業(yè)進(jìn)行公司制改革;對(duì)公共品和準(zhǔn)公共品企業(yè)采用國(guó)有產(chǎn)權(quán)行政代理或其他經(jīng)濟(jì)代理方式;對(duì)一般小型國(guó)企,可以實(shí)行承包經(jīng)營(yíng)、租賃經(jīng)營(yíng)、股份合作制或出售等。

        2、國(guó)有經(jīng)濟(jì)布局和結(jié)構(gòu)調(diào)整的內(nèi)容和目標(biāo)內(nèi)容:行業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整和地區(qū)結(jié)構(gòu)調(diào)整兩方面目標(biāo):通過結(jié)構(gòu)調(diào)整,優(yōu)化資源配置,提高國(guó)有經(jīng)濟(jì)的整體素質(zhì),最終增強(qiáng)國(guó)有企業(yè)的控制力,發(fā)揮國(guó)有經(jīng)濟(jì)在國(guó)民經(jīng)濟(jì)中的主導(dǎo)作用。

        3、建立健全國(guó)有資產(chǎn)管理體制的內(nèi)容

        第一, 堅(jiān)持政府的公共管理職能和國(guó)有資產(chǎn)出資人職能分開;

        第二, 國(guó)有資產(chǎn)監(jiān)督管理機(jī)構(gòu)的主要職能:依法維護(hù)所有者――國(guó)家的權(quán)益;按政企分開、所有者與經(jīng)營(yíng)者分離的原則,依法維護(hù)企業(yè)的合法權(quán)益。

        第三, 建立國(guó)有資本經(jīng)營(yíng)預(yù)算制度和企業(yè)經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)考核體系第四, 積極探索國(guó)有資產(chǎn)監(jiān)管和經(jīng)營(yíng)的有效形式例題:?jiǎn)芜x我國(guó)經(jīng)濟(jì)體制改革的中心環(huán)節(jié)是國(guó)有企業(yè)改革,使國(guó)有企業(yè)最終成為能夠自主經(jīng)營(yíng)、自負(fù)盈虧、自我發(fā)展、自我約束的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)主體和獨(dú)立的法人,要達(dá)到這一改革目標(biāo),關(guān)鍵是( )。

        A 建立科學(xué)的企業(yè)內(nèi)部組織結(jié)構(gòu)

        B 政企分開,明確企業(yè)的權(quán)利和責(zé)任

        C 確立企業(yè)的法人財(cái)產(chǎn)權(quán)

        D 對(duì)國(guó)有產(chǎn)權(quán)實(shí)行經(jīng)濟(jì)代理答案:C

        (三) 收入分配的過程與收入分配的調(diào)控

        1、政府在收入分配過程中的作用在社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)中,個(gè)人收入的分配過程包括初次分配和再分配。初次分配在微觀領(lǐng)域中進(jìn)行,在市場(chǎng)上實(shí)現(xiàn)。國(guó)家或政府對(duì)個(gè)人收入的調(diào)節(jié),應(yīng)主要在宏觀領(lǐng)域進(jìn)行。例題:在社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)中,國(guó)家對(duì)個(gè)人收入的調(diào)節(jié)應(yīng)集中在 ( )。A.微觀領(lǐng)域 B.宏觀領(lǐng)域 C.物質(zhì)生產(chǎn)領(lǐng)域 D.非物質(zhì)生產(chǎn)領(lǐng)域答案:B

        2、個(gè)人收入分配的調(diào)控方式和居民可支配收入的含義調(diào)控方式:國(guó)家通過稅收和轉(zhuǎn)移支付方式;社會(huì)團(tuán)體或集體組織通過接受個(gè)人捐贈(zèng)或個(gè)人繳納,再以某種方式分配給個(gè)人的形式。含義:經(jīng)過再分配或調(diào)節(jié)以后的個(gè)人收入就是居民的可支配收入。一般包括消費(fèi)和儲(chǔ)蓄,對(duì)生產(chǎn)者還包含投資在內(nèi)。

        3、按勞分配為主體、多種分配方式并存的個(gè)人收入分配制度的基本內(nèi)容按勞分配是與社會(huì)主義公有制相聯(lián)系的一種收入分配方式。實(shí)行按勞分配的前提條件是生產(chǎn)資料社會(huì)主義公有制,物質(zhì)條件是相對(duì)低下的社會(huì)生產(chǎn)力發(fā)展水平,直接原因是舊的社會(huì)分工的存在、勞動(dòng)差別的存在以及勞動(dòng)的謀生性質(zhì)。按勞分配在社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)中的實(shí)現(xiàn)特點(diǎn):按勞分配通常表現(xiàn)為按勞動(dòng)貢獻(xiàn)分配,并采取了貨幣化的分配形式;實(shí)施按勞分配的主體不是國(guó)家,而是企業(yè),只在公有制經(jīng)濟(jì)中的企業(yè)范圍內(nèi)實(shí)現(xiàn),收入多少要受企業(yè)經(jīng)營(yíng)狀況的影響。這些特點(diǎn)決定了等量勞動(dòng)獲得等量報(bào)酬的平等不可能在全社會(huì)范圍內(nèi)而只能在一個(gè)公有制企業(yè)范圍內(nèi)實(shí)現(xiàn)。

        7、科教興國(guó)戰(zhàn)略和可持續(xù)發(fā)展戰(zhàn)略(新)實(shí)施科教興國(guó)戰(zhàn)略的關(guān)鍵:深化科技和教育體制;增加對(duì)教育的投入。可持續(xù)發(fā)展戰(zhàn)略的核心思想:在經(jīng)濟(jì)發(fā)展的同時(shí),注意保護(hù)資源和改善環(huán)境,使經(jīng)濟(jì)發(fā)展能夠持續(xù)進(jìn)行,實(shí)現(xiàn)人與自然的和諧發(fā)展。重要條件:控制人口、節(jié)約資源、保護(hù)環(huán)境。

        8、城鄉(xiāng)二元經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)的含義(新)含義:指發(fā)展中國(guó)家經(jīng)濟(jì)體系中采用現(xiàn)代技術(shù)的現(xiàn)代部門和采用傳統(tǒng)技術(shù)的傳統(tǒng)部門并存的經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu),也就是現(xiàn)代工業(yè)部門和傳統(tǒng)農(nóng)業(yè)部門并存的經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)。該理論最早由美國(guó)經(jīng)濟(jì)學(xué)家劉易斯提出。我國(guó)現(xiàn)在正處在從二元經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)向一元經(jīng)濟(jì)即現(xiàn)代化經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)的轉(zhuǎn)變之中。這個(gè)轉(zhuǎn)變過程實(shí)際上就是一個(gè)國(guó)家或地區(qū)的現(xiàn)代化過程,也可以說(shuō)就是工業(yè)化和城鎮(zhèn)化的過程。在城鎮(zhèn)化過程中,大量的農(nóng)村富裕勞動(dòng)力和人口向城鎮(zhèn)流動(dòng)將是一個(gè)不可避免的現(xiàn)象。

        9、科學(xué)發(fā)展觀的基本內(nèi)容(新)3個(gè)要點(diǎn):以人為本是科學(xué)發(fā)展觀的本質(zhì);全面、協(xié)調(diào)、可持續(xù)發(fā)展是科學(xué)發(fā)展觀的基本內(nèi)容;統(tǒng)籌兼顧是科學(xué)發(fā)展觀的根本要求。

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