鄭州市財(cái)政局關(guān)于開(kāi)展2006年度行政事業(yè)單位、金融單位和企業(yè)單位會(huì)計(jì)人員繼續(xù)教育工作的通知
鄭財(cái)會(huì)[2006]10號(hào)
各縣（市）區(qū)財(cái)政局、市直各部門(mén)、各有關(guān)單位：
根據(jù)《中華人民共和國(guó)會(huì)計(jì)法》、財(cái)政部《會(huì)計(jì)從業(yè)資格管理辦法》、河南省財(cái)政廳《關(guān)于舉辦2006年度行政事業(yè)單位、金融單位和企業(yè)單位會(huì)計(jì)人員繼續(xù)教育的通知》的有關(guān)規(guī)定，結(jié)合我市實(shí)際，現(xiàn)將開(kāi)展2006年度行政事業(yè)單位、金融單位和企業(yè)單位會(huì)計(jì)人員繼續(xù)教育工作通知如下：
一、繼續(xù)教育組織和管理按照規(guī)范培訓(xùn)市場(chǎng)，確保培訓(xùn)質(zhì)量的原則，我市2006年度的會(huì)計(jì)人員繼續(xù)教育工作由市財(cái)政局統(tǒng)一規(guī)劃，分級(jí)管理，各縣（市）和上街區(qū)財(cái)政局負(fù)責(zé)本地區(qū)會(huì)計(jì)人員繼續(xù)教育的組織和管理工作，市直各單位、市內(nèi)各轄區(qū)的會(huì)計(jì)人員繼續(xù)教育工作由市財(cái)政局組織和管理。培訓(xùn)教學(xué)工作由財(cái)政部門(mén)經(jīng)過(guò)考核評(píng)估并委托授權(quán)的培訓(xùn)單位進(jìn)行。各培訓(xùn)單位必須按“鄭州市會(huì)計(jì)人員繼續(xù)教育管理實(shí)施細(xì)則”的規(guī)定進(jìn)行培訓(xùn)。統(tǒng)一參加省財(cái)政廳舉辦的師資培訓(xùn)，使用省財(cái)政廳提供的規(guī)范教材，詳細(xì)制定培訓(xùn)計(jì)劃、授課內(nèi)容和課時(shí)安排，做好具體教學(xué)事務(wù)，確保培訓(xùn)質(zhì)量。各單位和各培訓(xùn)單位要落實(shí)〈鄭州市治理商業(yè)賄賂專(zhuān)項(xiàng)工作方案〉，在接受委托和承攬業(yè)務(wù)過(guò)程中不得為獲得竟?fàn)巸?yōu)勢(shì)、達(dá)成交易、破壞市場(chǎng)公平競(jìng)爭(zhēng)，以獲取個(gè) 人或他人利益，要做到誠(chéng)信經(jīng)營(yíng)、廉潔從政。鄭州市財(cái)政局將加強(qiáng)對(duì)培訓(xùn)單位的監(jiān)督檢查，對(duì)教學(xué)管理混亂、培訓(xùn)質(zhì)量差、學(xué)員投訴多、不能誠(chéng)信經(jīng)營(yíng)的將取消培訓(xùn)資格，并采取適當(dāng)方式向社會(huì)公布。
二、繼續(xù)教育范圍和內(nèi)容凡在我市的國(guó)家機(jī)關(guān)、事業(yè)單位、金融單位和企業(yè)單位從事會(huì)計(jì)工作并持有鄭州市財(cái)政局頒發(fā)的〈會(huì)計(jì)從業(yè)資格證書(shū)〉的會(huì)計(jì)人員都必須參加今年的培訓(xùn)。培訓(xùn)內(nèi)容為：
（一） 行政事業(yè)單位培訓(xùn)內(nèi)容：
1、 行政事業(yè)單位會(huì)計(jì)改革
2、 政府采購(gòu)制度
3、 行政事業(yè)單位國(guó)有資產(chǎn)管理
4、 財(cái)政資金投資評(píng)審
（二） 金融單位培訓(xùn)內(nèi)容：
1、 金融市場(chǎng)風(fēng)險(xiǎn)管理
2、 金融稅收管理
3、 金融法律管理
（三） 企業(yè)單位培訓(xùn)內(nèi)容：
1、 企業(yè)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則
2、 企業(yè)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則應(yīng)用指南（征求意見(jiàn)稿）
三、繼續(xù)教育時(shí)間此次培訓(xùn)從2006年8月份開(kāi)始到12月底結(jié)束。每期培訓(xùn)課時(shí)不得少于24小時(shí)（含考試）。涉及企業(yè)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則多的其他單位可以適當(dāng)延長(zhǎng)學(xué)習(xí)時(shí)間。上市公司應(yīng)在本年年底完成培訓(xùn)工作，其他企業(yè)單位視情況可延續(xù)到2007年6月30日。
四、繼續(xù)教育考試和認(rèn)證2006年的會(huì)計(jì)人員繼續(xù)教育工作采取培訓(xùn)與考試分開(kāi)管理的辦法。培訓(xùn)單位負(fù)責(zé)培訓(xùn)教學(xué)工作，考試工作由財(cái)政部門(mén)統(tǒng)一組織。每期培訓(xùn)結(jié)束后，由財(cái)政部門(mén)統(tǒng)一組織人員攜帶試卷到各培訓(xùn)點(diǎn)組織考試，并承擔(dān)考務(wù)工作。考試成績(jī)合格的由財(cái)政部門(mén)辦理繼續(xù)教育審核確認(rèn)手續(xù)，考試成績(jī)不合格的由培訓(xùn)單位繼續(xù)培訓(xùn)并補(bǔ)考。
各單位要在其職責(zé)范圍內(nèi)切實(shí)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，認(rèn)真組織好本地區(qū)，本單位的會(huì)計(jì)人員繼續(xù)教育工作，各培訓(xùn)單位要投入較強(qiáng)的師資力量承辦具體的教學(xué)任務(wù)，以保證我市今年會(huì)計(jì)人員繼續(xù)教育工作圓滿(mǎn)完成。
二OO六年七月三十日
