00:10:00
問題已解決
下列選項中，可以作為會計師事務所提高人員素質和勝任能力途徑的有（ ）。 A.職業教育 B.持續職業發展，包括培訓 C.工作經驗 D.由經驗更豐富的員工提供輔導
溫馨提示：如果以上題目與您遇到的情況不符，可直接提問，隨時問隨時答
您好，這個是選擇四個選項的
2022 05/15 10:17
閱讀 193 溫馨提示：如果以上題目與您遇到的情況不符，可直接提問，隨時問隨時答 閱讀 193
描述你的問題，直接向老師提問相關問答
查看更多-
下列與人力資源管理各要素相關的說法中，不正確的是（ ）。（編）
A.招聘是人力資源管理的首要環節
B.在招聘高級業務人員時，會計師事務所可以進行背景檢查
C.培訓是提高人員素質、專業勝任能力和幫助員工職業發展的重要途徑
D.會計師事務所通常制定統一的業績評價、工資及晉升標準
215 -
以下不屬于人力資源管理的要素的是（ ）。
A.相關職業道德要求
B.人員素質和勝任能力
C.職業發展
D.業績評價
394
-
會計師事務所質量控制制度的目標不包括（ ）。
A.合理保證會計師事務所及其人員遵守職業準則
B.合理保證會計師事務所及其人員遵守適用的法律法規
C.合理保證會計師事務所的可持續經營
D.合理保證會計師事務所和項目合伙人出具適合具體情況的報告
222
-
在審計過程中常會出現意見分歧，只有經過充分的討論，才有利于意見分歧的解決。以下選項中，不可以作為咨詢對象的是（ ）。
A.會計師事務所
B.職業團體
C.監管機構
D.被審計單位管理層
219
-
學堂有在稅務師事務所工作過的同行嗎？，怎么在事務所快速積累經驗，工作內容都涉及到哪些
262
最新回答
查看更多
趕快點擊登錄
獲取專屬推薦內容
意見反饋
