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請問老師，單位與工資一同發放的住房補貼，借管理費用-住房補貼（沒有放到二級科目工資），貸：應付職工薪酬-工資。請問老師我在做企業所得稅匯算清繳的時候，計提福利費基數 要加上部分放大管理費用-住房補貼的金額嗎？謝謝
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二級科目福利費用。這個算在福利總額里面的。超過工資總額14%要納稅調整。
2023 03/30 13:23
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老師，我借了一個公司的賬，以前的財務計提工資是這樣做的，借：管理費用-工資 （數值不包含社保個人承擔部分）
貸：應付職工薪酬
社保部分-借：管理費用-社保
貸：應付職工薪酬-社保（單位部分）
應付職工薪酬-社保（個人部分）
這種做行嗎
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稅法上的職工住房補貼屬于工資還是屬于工資？
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這里的2處 都是送給本企業職工的話 借：管理費用-工資 貸：應付職工薪酬 -應付福利費 代扣代繳個稅
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這里的2處 都是送給本企業職工的話 借：管理費用-工資 貸：應付職工薪酬 -應付福利費 代扣代繳個稅
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老師，每個月員工的歺費補貼和住房補貼每月底是以現金形式放發，沒有入到工資表里，這樣操作可以嗎，入管理費用一福利費合適嗎？
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最新回答
查看更多- 老師我覺得應試指南這道題不理解，計算組價除以（1-5%），不考慮加征的10%嗎，進口環節相當于征收了兩個環節消費稅，1-5%還原出來的不含增值稅價對嗎？明明是兩部分消費稅為什么不是1-5%-10%來計算不含稅價 昨天
- 問題如圖片所示 昨天
- 甲公司和乙公司合并為非同一控制下的控股合并。2×24年12月15日，甲公司用一臺賬面原價1200萬元、累計折舊300萬元、公允價值920萬元的生產線，一批賬面價值240萬，價格300萬元的庫存商品（不考慮增值稅）以及銀行存款100萬元控制了乙公司80%股份。同日，乙公司可辨認凈資產賬面價值為1600萬元，其中：股本為1200萬元，資本公積為240萬元，盈余公積為100萬元，未分配利潤為60萬元；乙公司可辨認凈資產公允價值為1640萬，其中，公允價值升值的40萬為管理用固定資產評估增值，該固定資產按直線法在5年內折舊。稅法政策認定此合并為免稅合并（考慮遞延所得稅）。 要求：根據上述資料，分析回答下列問題（以萬元為單位） （1）計算甲公司長期股權投資的初始投資成本 （2）編制甲公司購買日的會計分錄 （3）編制購買日合并工作底稿的調整會計分錄 （4）編制購買日合并工作底稿的抵銷會計分錄 昨天
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