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為什么“四大”是財會人的向往？帶你探究“四大”的魅力
很多財會人都向往進入“四大”，為什么“四大”會有如此大的魅力呢？現在就讓小編帶大家了解一下“四大”的薪資、晉升通道和面試條件吧！
普華永道（PricewaterhouseCoopers）：
世界上最的會計事務所之一。1998年，普華會計師事務所和永道會計師事務所在英國倫敦合并，從此就有了普華永道。基本工資+加班費+出差補貼綜合算下來，審計工資平均在9480元 / 月。
德勤（DTT)：
德勤在中國的業務主要是為企業和投資者提供全面的審計、企業管理和財務咨詢和稅務服務等。德勤不僅規模大，審計薪資也很高，綜合到手，工資大概8500元 / 月。
安永（EY）：
EY（安永）是大中華區規模最大的專業服務機構之一，在區內提供專業服務已有40年。開出的審計價格基本薪資為8650元 / 月，相比于上面兩家水平一致。
畢馬威（KPMG）：
畢馬威 是一家網絡遍布全球的專業服務機構，專門提供審計、稅務和咨詢等服務，總部位于荷蘭阿姆斯特丹。畢馬威的工資結構和德勤家的比較像，比例分配也差不多。平均工資為9480元/月。
四大”的晉升相對穩定，新人可以用三年從審計員晉升為高級審計員，再過三年進入管理層，保持著“一年一小升，三年一大升”的速率。之后的升遷就要考慮工作年限和競爭的因素，不能保證之前的升職速度，但是這段經歷對你來說，足以學到很多行業知識，積累人脈了。
1.豐富的實習經驗：四大重視員工的資源（人脈、關系網絡）。
2.英語能力：進四大對英語能力的要求也是比較高的，如果托福、雅思的分數高的話，也是有很大優勢的。
3.團隊合作能力：審計等工作都需要團隊協作完成，需要在面試中表現自己的協作能力。
4.CPA通過門數：如果CPA能通過3門及以上，在社招中的優勢是比較大的，尤其是應屆畢業生，這也是為什么很多應屆畢業生要在畢業當年就考CPA的原因之一。
所以推薦大家，無論是想要在工作幾年后跳槽進入“四大”的在職人員，還是一心進入“四大”的應屆畢業生，都要盡早準備CPA考試，在較短的時間至少要拿下重要的幾科CPA成績合格單，這樣進入“四大”的可能性會大大增高哦！正保會計網校新推出2021CPA課程，好課全面升級，為你備考CPA之路助力，課程體系科學靠譜，全程規劃穩步提升!現在購買最高可省2000元，還贈送2020年課程哦！2021CPA課程在此>>
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