高質量專訪！大咖說職場——解密國有企業管理會計師的成長之路！

Q1：想問一下老師在考取證書的一路上為何能一直堅持不懈？關于考證這件事內心的驅動力源自于哪里呢？

A：

首先是我們的財務總監，他對我們是有要求的，因為本身他也擁有多種證書，他告訴我們證書不僅僅證明了你的學習能力，還有你的臨場抗壓能力。

另一個方面是內心驅動力，想要對自己每年能夠有一份較為滿意的答卷，所以每年都會考取證書來證明自己沒有虛度光陰。

第三個方面是因為對考試有一種興奮感，考試完成后的成就感可以給自己帶來幸福感。

......

小編給大家帶來總結版：

?分管領導要求（外部壓力） 

?不想虛度光陰（內部動力） 

?一考試就興奮（有點神經） 

?證明學習能力（比較靠譜） 

?提高專業素養（部分共識） 

?體現綜合實力（廣泛共識） 

?證書伴隨一生（實話實說）

Q2：想問一下老師，為什么會選擇CMA證書呢？

A：

契機是因為剛好在考完中級會計職稱后和高級會計職稱中間有五年間隔期，就想好好利用這五年，發現CMA的難度也不是特別大，時間也剛好合適，而且還十分具有性，我認為管理會計可以代表未來會計發展的一個方向，學習管理能夠更好地發揮會計在企業中的作用。

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Q3：大學生及年輕財務人員應該如何增加自己的競爭力？

A：

當前就業形勢嚴峻：人工智能、大數據、區塊鏈等技術飛速發展，快速的技術進步使得許多崗位被機器人、自動化程序替代，這不僅直接影響了就業崗位數量和就業競爭力，更重要的是，也影響了就業者們的知識和技能的發展和更新，2023年，全國畢業生數量達到1158萬。

具體財會崗位就業現狀是：國企及事業單位的財務崗位的熱度很高，國企不缺會計，缺管理會計人才；事業單位缺財稅會計。

很多同學擔心我們應當如何應對人工智能的快速發展，大家不用怕，我們是有專業的職業判斷的，是有自己的獨特性的。但同時確實也應當警惕ChatGPT等AI的快速發展。因此我們就應當多增加自己的職業競爭力，具體做法就是要清晰自己的職業規劃，這樣我們能夠更加明確自己要提升的具體技能以及所需要的知識，倒計時要堅持進行能力提升，不斷學習，增強自己的不可替代性。

Q4：管理會計可以在哪些方面幫助到轉型期的學員？

A：

首先管理會計應用的幾個重要方面：全面預算（至能體現價值）、財務分析（不僅僅是杜邦分析）、資金管控（資金預算及執行）、成本管控（作業成本法）、科技前沿（AI、大數據、區塊鏈）。

其次管理會計的三個層次：戰略思維（微觀經濟學范圍）、財務視角（聚焦預算與現金流）、會計調整（職業判斷）

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Q5：財務人員如何用財務專業知識為業務部門提供支持和建議？

A：

給大家舉幾個例子，例如：全面預算如何實施；利用量本利模型進行盈利分析，考慮繼續增加產量或減少產量甚至停產；零部件、服務等是自產還是外包更好；如何消除非增值的作業，改進業務流程；如何利用作業成本法重新分配制造成本。這幾個常見的問題，都是財務人員利用專業的財務知識才能幫助部門解決相關問題的，而學習CMA等更加專業的會計相關知識后，一定能夠為公司解決更多專業性問題。

Q6：管理會計證書可以如何幫助大學生找到合適的工作？

A：

學習CMA好處是非常多的，首先，CMA是敲門磚，能夠代表你擁有解決實際問題的能力，這也是你的核心競爭力。其次CMA證書相當于迷你MBA，知識架構非常實用，對各種行業適應性強。倒計時，CMA證書持有者大多任職于各企業重要財務崗位，自帶人脈屬性。還有眾多好處，只能說學完以后會收益良多。點擊了解CMA>>>

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