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請問老師，對于外聘人員，就是在別的公司簽訂了勞動合同，在我們公司簽訂勞動協議的這些人員，工資這塊怎么處理？
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繼續做工資，相當于兩處工資
2019 06/25 15:22
84784969 
2019 06/25 15:32
老師，簽訂了外聘協議的，可以做成工資？那就是錄入自然人稅收系統的工資薪金嗎？那這樣的話他們是兩處申報哦？沒有影響嗎，在簽了勞動合同那兒申報工資薪金，在我們公司這邊也是工資薪金申報？
郭老師 
2019 06/25 15:37
你們不也簽了勞動合同了，是的話就是工資
郭老師
2019 06/25 15:37
次年需要匯算清繳補稅
84784969
2019 06/25 15:45
可是這邊簽的是協議啊，不是勞動合同，如果按照勞務費處理又太高稅了，像您說的這樣作為工資，會被查嗎，有風險嗎
郭老師
2019 06/25 15:49
實際的查什么，沒有規定個人不允許兩處工資
84784969
2019 06/25 15:57
老師，那我把他們錄入自然人稅收系統時他們屬于雇員還是非雇員呢，簽勞務協議的員工們。
郭老師
2019 06/25 16:00
勞務協議？你一開始說的勞動協議
勞務記勞務費，在勞務報酬里面
讓個人去稅務局開發票
84784969
2019 06/25 16:12
那就是在我們這邊安勞務報酬申報嗎？選非雇員，去稅局開發票并且錄入勞動報酬申報嗎
郭老師
2019 06/25 16:15
對的，可以這么做的，
84784969
2019 06/25 16:27
但老師，這樣很麻煩而且稅很高，還有什么其他的更好的方法嗎
郭老師
2019 06/25 16:31
做工資，簽勞動合同，別的沒有
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