頒布時間：2015-04-27 00:00:00.000 發(fā)文單位：上海證券交易所
為更好地開展上市公司信息披露評價工作，適應監(jiān)管轉(zhuǎn)型環(huán)境下對上市公司信息披露工作的新要求，引導上市公司持續(xù)提高信息披露質(zhì)量，上海證券交易所（以下簡稱“本所”）對《上海證券交易所上市公司信息披露工作評價辦法（試行）》進行了修訂。本次修訂主要增加了本所推進監(jiān)管轉(zhuǎn)型和提高信息披露有效性方面的評價內(nèi)容，將以扣分為主的評價機制調(diào)整為主客觀相結合的加減分制度，并相應調(diào)整明確了具體計分標準。
本次修訂已將董事會秘書考核的相關內(nèi)容吸收于上市公司信息評價工作中，本所不再對董事會秘書單獨考核。為此，本所同步修訂了原《上海證券交易所上市公司董事會秘書管理辦法（2011年修訂）》，廢止了其中第五章關于考核的規(guī)定，并相應修訂了第一條、第七條、第二十八條、第三十六條及第三十八條中相關考核內(nèi)容的表述。
現(xiàn)將本次修訂后的《上海證券交易所上市公司信息披露工作評價辦法（2015年修訂）》（詳見附件1）和《上海證券交易所上市公司董事會秘書管理辦法（2015年修訂）》（詳見附件2）對外發(fā)布，并自發(fā)布之日起實施，請遵照執(zhí)行。
特此通知。
附件1：上海證券交易所上市公司信息披露工作評價辦法（2015年修訂）
附件2：上海證券交易所上市公司董事會秘書管理辦法（2015年修訂）
附件3：《上海證券交易所上市公司信息披露工作評價辦法（2015年修訂）》修訂說明
上海證券交易所
二○一五年四月二十七日
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