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社保的問題是我們每個人都十分關(guān)注的問題,但是總是有很多人搞不清楚社保到底怎么扣除?如何繳納?今天就來看看那些人人必知的社保的那些事兒~
一、社保組成:
包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。其中養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險和失業(yè)保險,這3種險是由企業(yè)和個人共同繳納保費,工傷保險和生育保險完全是由企業(yè)承擔的,個人不需要繳納。靈活就業(yè)者,社保全額由個人負擔繳納養(yǎng)老保險和醫(yī)療保險。
“五險”是法定的,具有法定強制性。
二、社保繳費基數(shù):
1、社保繳費基數(shù)是以社會平均工資的60%--300%為繳納基數(shù)。
2、計算方法
一般以上一年度本人工資收入為繳費基數(shù):
(1)職工工資收入高于當?shù)厣夏甓嚷毠て骄べY300%的,以當?shù)厣夏甓嚷毠て骄べY的300%為繳費基數(shù);
(2)職工工資收入低于當?shù)厣弦荒曷毠て骄べY60%的,以當?shù)厣夏甓嚷毠て骄べY的60%為繳費基數(shù);
(3)職工工資在300%-60%之間的,按實申報。
職工工資收入無法確定時,其繳費基數(shù)按當?shù)貏趧有姓块T公布的當?shù)厣弦荒曷毠て骄べY為繳費工資確定。
每年社保都會在固定的時間(3月或者7月,各地不同)核定基數(shù),根據(jù)職工上年度的月平均工資申報新的基數(shù),需要準備工資表這些證明。
三、社保繳納比例:由當?shù)厣绫2块T根據(jù)法律核定
四、繳納方式:個人和單位繳納
個人繳納社保和單位繳納社保的區(qū)別分析:
1、險種不同
這是個人繳納和單位繳納最為明顯的區(qū)別。
個人繳納社保只能參保養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險兩個險種;單位繳納的是職工社保,包含養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、工傷保險、失業(yè)保險和生育保險這5個基本險種。由此可見,單位繳納社保可提供的保障要多。
2、繳費金額不同
個人繳納社保,一般繳納比例為20%,然后還要參考當?shù)氐钠骄べY和社保部門提供的繳費檔次。最低的檔次是60%,最高的檔次是300%。
單位繳納社保,繳費比例由公司出一部分,個人出一部分,養(yǎng)老保險是單位每個月繳納20%,個人繳納8%;醫(yī)療保險是單位每個月繳納9%,個人繳納2%,外加10塊錢的大病統(tǒng)籌。
3、參保地不同
自己繳社保,可以用靈活就業(yè)人員身份參加城鄉(xiāng)居民保險或者新農(nóng)保和新農(nóng)合等,但是必須到戶籍所在地繳納和辦理退休;單位繳納社保必須在單位所在地繳納,與員工戶口所在地沒有關(guān)系,但是退休后根據(jù)戶口所在地的政策辦理退休手續(xù)。
4、養(yǎng)老待遇不同
單位職工繳費工資一般都比較高,而個人繳納社保都是按高中低三檔,最高也只是社會平均工資,所以繳費基數(shù)就低,這樣待遇也要更低。不過我國的養(yǎng)老待遇一向是多繳多得,個人繳納社保若是想要領(lǐng)的退休金多,就得多繳費。
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