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社保新政發布！12月1日起施行！這些社保紅線千萬別碰......
8月16日，國務院總理李強簽署第765號國務院令，公布《社會保險經辦條例》（以下簡稱《條例》），自2023年12月1日起施行。
《條例》有什么新變化？有哪些重點需要大家關注的？今天來給大家梳理一下～
一、社保新政發布
2023年12月1日正式執行
《條例》共7章63條，其中明確條例調整范圍規定經辦基本養老保險、基本醫療保險、工傷保險、失業保險、生育保險等國家規定的社會保險適用本條例。
明確經辦機構職責，強化服務管理監督。
具體變化可以查看下圖：
二、注意！
這些社保紅線千萬別碰
值得關注的是，在《條例》中多次提到社保基金監督措施。其中第六章第五十五條明確規定：
以欺詐、偽造證明材料或者其他手段騙取社會保險基金支出的，由人力資源社會保障行政部門、醫療保障行政部門按照各自職責責令退回，處騙取金額2倍以上5倍以下的罰款；
屬于定點醫藥機構的，責令其暫停相關責任部門6個月以上1年以下涉及社會保險基金使用的社會保險服務，直至由社會保險經辦機構解除服務協議；
屬于其他社會保險服務機構的，由社會保險經辦機構解除服務協議。對負有責任的領導人員和直接責任人員，有執業資格的，由有關主管部門依法吊銷其執業資格。
結合2023年5月1日正式執行的《社會保險基金監督舉報工作管理辦法》，社保違法違規行為面對的不僅是監察稽核，還有可能被社會公眾舉報。
綜合來看，這些社保行為千萬不要有了：
一、欺詐騙保
以提供虛假證明材料等手段虛構社會保險參保條件、違規補繳的；
偽造、變造有關證件、檔案、材料，騙取社會保險基金的；
組織或者協助他人以偽造、變造檔案、材料等手段騙取參保補繳、提前退休資格或者違規申領社會保險待遇的；
個人喪失社會保險待遇享受資格后，本人或者相關受益人不按規定履行告知義務、隱瞞事實違規享受社會保險待遇的；
其他欺詐騙取、套取或者挪用貪占社會保險基金的情形。
二、社會保險經辦機構及其工作人員違規審核、審批社會保險申報材料
隱匿、轉移、侵占、挪用、截留社會保險基金的；
違規審核、審批社會保險申報材料，違規辦理參保、補繳、關系轉移、待遇核定、待遇資格認證等，違規發放社會保險待遇的；
偽造或者篡改繳費記錄、享受社會保險待遇記錄等社會保險數據、個人權益記錄的；
其他欺詐騙取、套取或者挪用貪占社會保險基金的情形。
三、違規工傷認定、提前退休、勞動能力鑒定
人力資源社會保障行政部門及其工作人員違規出具行政執法文書、違規進行工傷認定、違規辦理提前退休，侵害社會保險基金的；
勞動能力鑒定委員會及其工作人員違規進行勞動能力鑒定，侵害社會保險基金的；
勞動人事爭議仲裁機構及其工作人員違規出具仲裁文書，侵害社會保險基金的；
信息化綜合管理機構及其工作人員偽造或者篡改繳費記錄、享受社會保險待遇記錄等社會保險數據、個人權益記錄的；
其他欺詐騙取、套取或者挪用貪占社會保險基金的情形。
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