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內蒙古烏后旗審計局加強審計統計工作
2010年以來，烏拉后旗審計局努力適應統計工作不斷發展變化的新形勢，加強對審計統計工作的領導和組織，審計統計工作水平不斷提高，在全面反映審計工作成果、促進加強審計管理、服務領導宏觀決策等方面發揮了積極作用。 一是領導重視，制度健全。局機關成立了由一名分管領導任組長、專職統計員任副組長、各股室統計員任成員的統計工作小組；制定了《審計統計工作考核辦法》、《統計人員目標責任制》等規章制度，實行定崗、定人、定職、定責的四定措施，進一步規范了審計統計人員的崗位責任制；做到了責任分工明確，目標任務到人，分管領導具體抓，專職人員經常抓，形成一級抓一級，層層抓落實的良好運行機制。
二是加強培訓力度，強化統計隊伍建設。該局有七股一室一分局，統計人員9人，其中專職人員1人，兼職人員8人，統計人員均為大專以上文化程度，所學專業均為會計等相關專業，專職人員裝有審計管理統計軟件，并明確規定各業務股兼職統計員要保持相對穩定，每月及時把股室的審計統計情況上報專職統計員進行匯總報送。不定期組織統計人員培訓，重點分析統計臺賬和報表填寫中存在的突出問題，并給予必要的指導和改進建議。
三是嚴把質量關，為領導提供真實、完整、準確統計數據。填報的統計臺賬嚴格按照審計署印發的《2006審計情況編報說明》填制，由各股室統計人員填報臺帳，經業務股長復核后交專職統計人員，經專職人員匯總后交分管領導審核把關，再經機關主要負責人審閱后方可上報。要求統計人員做到嚴把“三關”：即完整關、準確關、真實關。“完整關”即審計決定、審計報告、審計調查報告及違規情況全部登記，并在統計臺帳中得到完整、全面的反映；臺賬每個指標的填列都標明出處，每個臺賬都導入審計文書。“準確關”即臺帳中各統計數據與審計文書保持一致，臺賬數據與報表數據保持一致，上報數據與存檔數據保持一致，防止錯報、漏報、重報等問題發生：“真實關”即統計數字要實事求是、數出有據，如實反映審計工作。
四是注重審計成果綜合應用，促進審計成果轉化。實行每月、每季上報制度。每股室統計人員還加強對統計數據的綜合分析，每年堅持報送4篇以上有情況、有分析、有建議的專題分析報告，使領導及時掌握審計工作動態。每年年終時將審計統計資料及時歸檔，不僅便于調閱，而且保證審計統計資料的完整性。
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