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      中級經濟師人力資源第一章考點和習題:需要、動機與激勵

      來源: 正保會計網校 編輯:shilu 2018/12/04 17:45:02  字體:

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      2019年經濟師備考已經開始,對于中級人力資源管理這門科目來說。每一章節知識點的掌握都很重要。以下是中級人力資源管理專業知識與實務:【第一部分組織行為學——第一章組織激勵】知識點:需要、動機與激勵,供各位考生備考學習。本知識點由正保會計網校中級經濟師人力資源管理專業視頻課程基礎班講義提供,點擊了解經濟師視頻課程>>

      以下是“需要、動機與激勵”相關知識點:

      需要的概念:當缺乏或者期待某種結果而產生的心理狀態,包括物質需要和社會需要。

      動機的概念:人們從事某種活動、為某一目標付出努力的意愿,這種意愿取決于目標能否以及在多大程度上能夠滿足人的需要(※)。

      動機三要素

      動機的類型

      激勵的概念:通過滿足員工的需要而使其努力工作,從而實現組織目標的過程。

      激勵的類型

      以下是“需要、動機與激勵”相關練習題:

      【例題·單選題(2017)】動機是指人們從事某種活動、為某一目標付出努力的意愿,這種意愿取決于目標能否以及在多大程度上能夠( )。

      A.符合人的興趣

      B.滿足人的需要

      C.激勵人的行為

      D.改進人的績效

      『正確答案』B

      『考點提示』動機的定義。

      『答案解析』本題考查動機的定義。動機是指人們從事某種活動、為某一目標付出努力的意愿,這種意愿取決于目標能否以及在多大程度上能夠滿足人的需要。

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