<menu id="azsug"></menu>

<td id="azsug"></td>

^{<sup id="azsug"></sup>}

丰满无码人妻热妇无码区,亚洲国产欧美一区二区好看电影,大地资源中文第二页日本,亚洲色大成网站WWW永久麻豆,中文字幕乱码一区二区免费,欧美人妻在线一区二区,草裙社区精品视频播放,精品日韩人妻中文字幕

<samp id="yjnza"><form id="yjnza"></form></samp>

<nobr id="yjnza"><code id="yjnza"></code></nobr>

<thead id="yjnza"><b id="yjnza"><del id="yjnza"></del></b></thead><cite id="yjnza"></cite>

<em id="yjnza"><button id="yjnza"><em id="yjnza"></em></button></em><del id="yjnza"><b id="yjnza"></b></del>

<pre id="yjnza"><option id="yjnza"></option></pre>

<pre id="yjnza"><option id="yjnza"><nobr id="yjnza"></nobr></option></pre>

財稅實務

當前位置：正保會計網校 > 會計實務 > 會計人員 > 會計分錄 > 正文

事業單位在職人員發放的年終獎勵如何進行賬務處理

來源: 正保會計網校編輯：那個人 2022/11/18 16:15:18　　字體：大小

選課中心

實務會員買一送一

選課中心

資料專區

需要的都在這里

資料專區

課程試聽

搶先體驗

課程試聽

高薪就業

從零基礎到經理

高薪就業

【問題】

高等學校等事業單位在職人員發放的年終一次性績效獎勵、平時發放的課時費等納入績效工資范圍的薪酬，在財務會計處理中應當通過“應付職工薪酬”科目核算，還是在發放時直接計入費用？

【回答】

根據《政府會計制度——行政事業單位會計科目和報表》（財會〔2017〕25號）規定，“應付職工薪酬”科目核算按照有關規定應付給職工（含長期聘用人員）及為職工支付的各種薪酬，包括基本工資、國家統一規定的津貼補貼、規范津貼補貼（績效工資）、改革性補貼、社會保險費（如職工基本養老保險費、職業年金、基本醫療保險費等）、住房公積金等。因此，年終一次性發放的績效獎勵、平時發放的課時費均屬于績效工資的范圍，應通過“應付職工薪酬”科目核算。

更多推薦：

企業所得稅加計扣除的優惠有哪些？

好消息100%！加計扣除比例提高至100%啦！

上一篇：關于預付款項的會計處理，是記入“預付賬款...

下一篇：提取或沖減壞賬準備應當如何進行賬務處理？

發送

學員討論（0）

推薦閱讀

11◇11鉅惠實務就業好課8.5折! 一站式精通會計核心業務!僅需0.1元>

相關資訊

·事業單位在職人員發放的年終獎勵如何進行賬務處理

·停車場服務收費屬于不動產經營租賃嗎？

·一般納稅人還可以轉為小規模納稅人嗎？

·增值稅電子發票公共服務平臺開具的發票是否有發票專用章

·折扣額填寫在發票的備注欄，是否允許抵減銷售額？

·簽訂買賣合同雙方是否都需要繳納印花稅？

·增值稅附表一中6%稅率，無法填寫數據，如何處理？

實務學習指南

距6月報稅結束還有天

能力測評開票報稅免費問答會計培訓財經法規實務課程

在線客服
APP

新用戶掃碼下載
立享專屬優惠

安卓版本:8.8.30 蘋果版本:8.8.30

開發者：北京正保會計科技有限公司

應用涉及權限：查看權限>

APP隱私政策：查看政策>

HD版本上線：點擊下載>
官方號

官方公眾號
微信掃一掃

官方視頻號
微信掃一掃

官方抖音號
抖音掃一掃
建議/投訴

回到頂部

折疊

網站地圖

初級會計職稱報名考試查分備考題庫

中級會計職稱報名考試查分備考題庫

高級會計師報名考試查分題庫評審

注冊會計師報名考試查分備考題庫

稅務師報名考試查分備考題庫

資產評估師報名考試查分備考題庫

ACCA 白金級前景免考政策資料

CMA 報名考試政策準考證查分

CFA 前景報名考試資料備考

FRM 官方前景報名考試備考

美國CPA 證書互認報名考試資料

澳洲CPA 授權機構免考考試資料

經濟師報名考試查分備考題庫

就業晉升招聘簡歷求職故事

會計實務各行業問答記賬報表實操

銀行從業報名準考證考試證書查分

證券從業報名大綱考試查分證書

精華問答初級中級注會稅務師

Copyright © 2000 - www.sgjweuf.cn All Rights Reserved.　北京正保會計科技有限公司版權所有

京B2-20200959　京ICP備20012371號-7　出版物經營許可證　京公網安備 11010802044457號

恭喜你！獲得專屬大額券！

套餐D大額券

￥

去使用主站蜘蛛池模板：国产久免费热视频在线观看| 国产成人高清亚洲综合| 国产精品疯狂输出jk草莓视频| 国产成人一区二区不卡| 爆乳日韩尤物无码一区| 日本一区不卡高清更新二区| 中国少妇人妻xxxxx| 色婷婷久久综合中文久久一本| 国产欧美一区二区精品久久久 | 国产仑乱无码内谢| 久久精品夜色噜噜亚洲av| 纯肉高h啪动漫| 国产精品美女久久久久久麻豆| 99精品国产在热久久婷婷| 好紧好湿好黄的视频| 卢湾区| 日韩一区二区三区精品区| 性奴sm虐辱暴力视频网站| 亚洲日韩久久综合中文字幕| 亚洲日韩国产制服在线| 国产激情一区二区三区在线| 亚洲粉嫩av一区二区黑人| 成人午夜免费无码视频在线观看| 亚洲无人区码二码三码区| av资源在线看免费观看| 91福利视频一区二区| 不卡在线一区二区三区视频| 亚洲av成人免费在线| 久热re这里精品视频在线6| 国产寡妇偷人在线观看| 92精品国产自产在线观看481页| 国产乱xxxxx97国语对白| 国产第一页浮力影院入口| 国产精品免费中文字幕| 国产精品久久久久久久久久| 亚洲一区中文字幕第十页| 人妻中文字幕不卡精品| 德清县| 青草热在线观看精品视频| 日本中文字幕在线播放| 国产福利片无码区在线观看|

<abbr id="zc2p8"><listing id="zc2p8"></listing></abbr>

<table id="zc2p8"></table>

<var id="zc2p8"></var>

<abbr id="zc2p8"></abbr>

<big id="zc2p8"></big>