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目前是員工律師

?你好；? 如果是工資個稅籌劃的話； 比如? ? 一、充分利用專項附加扣除 個稅專項附加扣除是一個合理、合法的個稅優惠政策，主要包括6項，基本上一般人最少也有個一項、兩項的。具體專項附加扣除情形，我們做了幾個表： 1、子女教育 ? 2、繼續教育 ? 3、大病醫療 ? 4、住房利息（還房貸） ? 5、住房租金（租房子） ? 6、贍養老人 ? 這個是自己主動報的，你不提報就沒法享受，也不會有人提醒你提報和享受。大家可以對照著看看，自己有幾個符合條件的。 二、充分利用好個稅免征的項目 在國稅發［1994］89號明確，像獨生子女補貼、差旅費津貼、誤餐補助等這些收入都是不用交個稅的。 三、利用好稅收洼地 這個主要是部分地區，前提是要真實，否則會造成稅務風險。比如，財稅〔2020〕32 號規定，對在海南自由貿易港工作的高端人才和緊缺人才，其個人所得稅實際稅負超過15%的部分，予以免征。另外，像橫琴粵澳深度合作區等地方也有類似優惠。 四、收入高的人群，利用好股權激勵 工資薪金最高是45%的累進稅率，而財產租賃所得、股息分紅等只有20%的稅率，所以適當的時候，可以巧妙利用這些。 五、利用好年終獎一次性計稅優惠 這個政策本來2021年年底到期了，后來緊急出了個文件，將這個政策延續到了2023年年底。這個政策對于年終獎比較多的小伙伴，簡直太好了，所以一定珍惜利用。 ? 六、利用好集體性的實物類福利 集體享受的、不可分割的、非現金方式的福利不需繳納個人所得稅。 七、個稅也有稅前扣除 主要是捐贈和符合條件的商業保險支出，可以進行稅前扣除，后者的具體文件可以看看財稅〔2017〕39號。 八、對于老板而言，盡量多從公戶上花錢，而少從私戶里花錢。當然，前提是合理、與經營相關。 九、公司給員工發福利的時候，可以選擇少一點工資福利性質的補貼，而多一些報銷類的費用，這樣可以讓員工少交個稅。 十、利用好住房公積金。公積金繳存比例區間是5%-12%，有時候利用好這個，可以少交不少個稅。 ?

后期要獨立出去合伙，那合伙人律師這種呢

你好； 合伙人的話；? 就得 產生足夠的成本費用 ；才能減少利潤的? ；來 減少經營所得稅的? ??

律所的賬務處理大致上有哪些？如果獨立出去單獨建賬，應該如何建賬，要設立哪些科目呢

你好1；? 就是按 成本費用做賬； 到時 有利潤后 ； 先分 后繳納經營所得稅即可 ； 分錄 這個我記得有課程的；去看看學堂有課程講解的??

好的，謝謝您了

不客氣的； 幫到你就好? ?