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發(fā)給職工的工資怎么編制會(huì)計(jì)分錄？
想問(wèn)一下大家有沒(méi)有過(guò)這樣的一個(gè)疑問(wèn)，工資為什么通過(guò)應(yīng)付職工薪酬核算？帶著疑問(wèn)我們一起找一下答案，了解一下每月發(fā)工資時(shí)會(huì)計(jì)是怎么做賬的？
為何工資要通過(guò)應(yīng)付職工薪酬核算?
按會(huì)計(jì)準(zhǔn)則和會(huì)計(jì)制度規(guī)定應(yīng)該通過(guò)“應(yīng)付職工薪酬"科目核算，因?yàn)橥ㄟ^(guò)這個(gè)科目能夠匯總反應(yīng)職工薪酬的和數(shù)，便于按此和數(shù)提取職工教育經(jīng)費(fèi)、工會(huì)經(jīng)費(fèi)，核查以工資為基數(shù)提取的五險(xiǎn)和住房公積金等
一表看懂工資怎么發(fā)？
計(jì)提工資
借：管理費(fèi)用(這個(gè)是用于部門內(nèi)容的支出的，如果是銷售用途就計(jì)銷售費(fèi)用)
貸：應(yīng)付職工薪酬——工資
計(jì)提社保(企業(yè)部分，即企業(yè)自己承擔(dān)的部分)
借：管理費(fèi)用(同上)
貸：應(yīng)付職工薪酬——社保
計(jì)提公積金(企業(yè)部分，即企業(yè)自己承擔(dān)的部分)
借：管理費(fèi)用(同上)
貸：應(yīng)付職工薪酬——公積金
發(fā)放工資時(shí)
借：應(yīng)付職工薪酬——工資
貸：其他應(yīng)付款——社保(注意這時(shí)候就是員工個(gè)人部分的社保了)
其他應(yīng)付款——公積金(注意這時(shí)候就是員工個(gè)人部分的公積金了)
應(yīng)交稅費(fèi)——應(yīng)交個(gè)人所得稅
庫(kù)存現(xiàn)金/銀行存款
在指定現(xiàn)金流的時(shí)候，應(yīng)交個(gè)人所得稅部分應(yīng)填列為“支付給職工以及為職工支付的現(xiàn)金”
上交社保時(shí)
借：應(yīng)付職工薪酬——社保(企業(yè)部分)
其他應(yīng)付款——社保(個(gè)人部分）
貸：庫(kù)存現(xiàn)金或者銀行存款
上交公積金時(shí)
借：應(yīng)付職工薪酬——公積金(企業(yè)部分)
其他應(yīng)付款——公積金（個(gè)人部分）
貸：庫(kù)存現(xiàn)金或者銀行存款
上交個(gè)人所得稅時(shí)
借：應(yīng)交稅費(fèi)——應(yīng)交個(gè)人所得稅
貸：銀行存款
會(huì)計(jì)分錄是將經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)轉(zhuǎn)化為財(cái)務(wù)語(yǔ)言的橋梁和紐帶，會(huì)計(jì)新人掌握了各種業(yè)務(wù)的會(huì)計(jì)處理，在選擇崗位時(shí)的局限性會(huì)大大降低，能夠幫你快速上手財(cái)務(wù)工作，開(kāi)啟會(huì)計(jì)實(shí)操之旅吧>>
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